ADP：薪酬的潜力：2022年全球薪酬调研报告

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摘要：

薪酬的潜力：2022年全球薪酬调研公司抱负越来越远大，期望越来越高，“一切照旧”早已成为过去式了。我们对全球薪酬的全面研究表明，这项历来被忽视的职能有可能扛起下一步战略创新的大旗。以新的视角了解薪资薪酬的潜力：2022年全球薪酬调研23薪酬的潜力：2022年全球薪酬调研32从后勤部门到战略资产ADP的《薪酬的潜力》研究了薪酬在当今全球商业环境中的表现、弹性和战略贡献，以及全球薪酬团队、系统和流程如何发展以满足现代企业的需求。在这份报告中，我们征集了总部位于世界各地、拥有1000多名员工的跨国企业中高层领导（负责薪酬的部门经理或以上职级）的观点。重要主题包括薪酬的准确性、效率和战略价值，以及薪...

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