公司员工工作管理制度

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摘要:

公司员工工作管理制度1、目的为促进持续长远的发展,规范部门工作活动,增强队员的组织性,纪律性,提升团队的向心力,切实提高部门工作效率,确保部门工作向着一个良好的方向取得更大的发展。全体队员应当自觉遵守各项规章制度,以公司发展为己任。2、适用范围3、职责3.1为本制度执行部门,执行对本部门员工的管理监督和审查。一、工作时间员工工作时间为:1)实行每周六天工作制,周日休息一天,每天工作八小时(用餐时间除外)。2)确因工作需要,经批准可安排加班,加班由部门主管合理安排,员工应服从部门主管安排。三、工作纪律:1.坚决服从领导,听从领导安排。2.忠于职守,爱岗敬业,勤奋工作,服从公司的正常调动和工作安排...

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