2017年公司人力资源管理制度(范本)

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摘要：

2017年公司人力资源管理制度（范本）　　依据《中华人民共和国劳动法》和有关的法律、法规，制定本制度。下面是小编为您精心整理的关于2017年公司人力资源管理制度全文内容，仅供大家参考。　　第一章总则　　第一条为了加强人力资源的开发与管理，建立一支高素质、高效率和高度团结的队伍，创造一种自我激励、自我约束和促进优秀人才脱颖而出的机制，保证为公司的快速发展和高效运作提供良好的人力资源平台，使员工的录用、变动、考核、奖惩等人事工作有章可循，依据《中华人民共和国劳动法》和有关的法律、法规，制定本制度。　　第二条适用范围　　1、公司各职能部门、各事业部及子公司的人力资源管理工作，除遵照国家和地方法令外，...

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