公司员工请假管理制度通用

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摘要:

公司员工请假管理制度 第一章总则一、目的:为规范公司全体员工的行为和职业道德,保持良好的工作秩序和工作环境,结合员工的实际情况,特制定本办法。二、适用范围:全体员工。第二章请假说明一、假期包括:事假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假、哺乳假。所有员工请假均需填写《请假申请单》,注明请假种类、假期、时间、事由等,经各级领导审批,方可生效,并报行政处存档。二、婚假、产假、陪产假应当提前一周向主管部门提出书面申请,审批通过后交与人事行政专员存档。三、假期须交接手头工作,确保工作连续性。四、超假期应及时通告请示有关领导审批、。五、假满回公司销假,请假事由需与实际相符。六、职工休假期间,不得违规、违法、不...

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