企业文化建设的八大模式_企业文化导入_企业文化类型

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摘要:

企业文化建设的八大模式_企业文化导入_企业文化类型宏略企业的发展状况与战略目标不同的,对文化的需求是多样的。在具体的咨询实践中,我们总结出了八大企业文化建设模式:    模式一:建立在企业家领导下的企业家群体文化体系   模式特点:借鉴美、日、韩等国家的企业文化先进经验,结合中国海尔、联想、华为公司、万科的实践;展现企业家的价值取向、道德情操、睿智胆识,突显企业家的形象力和感召力;建立企业家群体文化的优势。   适用范围:1.企业家的文化力有待形成时;2.推行企业文化受到传统观念束缚时;3.企业高层理念需要高度同一时;4.企业核心理念、企业价值观亟需统一整合时。    模式二:建立以人本的全员...

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