没有“三个共同”，就没有企业文化
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2024-04-12
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没有“三个共同”，就没有企业文化“三个共同”是企业文化内涵中三个不可或缺的构成部分。企业文化建设的终极目标，也就是要构建出这“三个共同”，让企业组织成员的心之所想，情之所系，爱之所发、行之所动都保持一致，上下同欲、步调一致。 ①共同价值观念的三层内涵 所谓价值观念，简单地说，是一个人对于事物的是与非，美与丑，善与恶判断标准的界定。它直接是指导人们行为选择的依据。价值观念在这里它回答了三个方面的问题： A.什么是应该的，必须选择的？什么是不应该的，必须扬弃的？这是选择与否的问题。 B.什么是重要的，有重大价值的？什么是不重要的，没有价值的？这是选择的优先顺序问题。 C.什么是可敬的，值...
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