国企改革专题分析报告:引资、转型与激励,掘金国企改革(22页)

VIP专免
2023-11-19 999+ 1.55MB 22 页 海报
侵权投诉
NoSuchBucket The specified bucket does not exist. 67426CB9021AEE3636D32EB2 baogaotang.oss-cn-hongkong-internal.aliyuncs.com baogaotang 0015-00000101 https://api.aliyun.com/troubleshoot?q=0015-00000101
NoSuchBucket The specified bucket does not exist. 67426CB9DB49763131EAB443 baogaotang.oss-cn-hongkong-internal.aliyuncs.com baogaotang 0015-00000101 https://api.aliyun.com/troubleshoot?q=0015-00000101
NoSuchBucket The specified bucket does not exist. 67426CB9BE1EE9303565C9CB baogaotang.oss-cn-hongkong-internal.aliyuncs.com baogaotang 0015-00000101 https://api.aliyun.com/troubleshoot?q=0015-00000101
摘要:

-1-敬请参阅最后一页特别声明本报告的主要看点:我们有别于行业对国企改革的认知在于:国企改革试点已全面开花至千户,选股应着力企业改革力度及带来的确定性基本面改善,聚焦企业业务转型带来的估值逻辑改变,寻找真正与绩效挂钩的长期激励方案。引资、转型与激励,掘金国企改革投资建议国企改革进入国资改革深水区。国企改革四十年放权让利、产权变革、管理深化三阶段,已进入国资改革深水区,迎来国有资产管理体制由以管企业为主向以管资本为主转变的改革。五大难题阻碍国改前进步伐。一是所有者缺位,经营者难对企业效益负责,导致国企营利能力不佳;二是内部人控制,股东难以同股同权,导致国企一股独大,难改经营机制;三是政企不分...

展开>> 收起<<
国企改革专题分析报告:引资、转型与激励,掘金国企改革(22页).pdf

共22页,预览7页

还剩页未读, 继续阅读

声明:报告堂所有资料均为用户上传分享,仅供参考学习使用,版权归原作者所有。若侵犯到您的权益,请告知我们处理!任何个人或组织,在未征得本平台同意时,禁止复制、盗用、采集、发布本站内容到任何网站、书籍等各类媒体平台。
/ 22
客服
关注